Facility & S-EHS Supervisor – Oss

Facility & S-EHS Supervisor

(40 uur per week)

Functie-inhoud

Als Supervisor Facility & S-EHS heb je een belangrijke rol in het leveren van een goede en efficiënte dienstverlening. Je verzorgt alle operationele facilitaire werkzaamheden. Daarnaast draag je zorg voor de inzet, begeleiding en controle van de leveranciers en zet je indien nodig onze facilitaire medewerkers in om kleine storingen of onderhoudswerkzaamheden op te lossen. Je kennis van gebouwen, woningen, elektro en elektrische installaties is uitstekend. Je bent zelfverzekerd in het beoordelen van offertes, het voorbereiden en coördineren van werkzaamheden en het begeleiden van externe bedrijven.
De Supervisor heeft de verantwoordelijkheid om veilig en milieubewust te handelen. Alle werkzaamheden worden uitgevoerd conform GDP, GMP, ISO9001, TAPA, ISO14001 en ISO13485.

 

Verantwoordelijkheden/taken

In deze rol ben je verantwoordelijk voor:

• Het voldoen aan wet- en regelgeving van de locaties die onder verantwoordelijkheid van Facility & S-EHS vallen;
• Ervoor zorgdragen dat de locaties geschikt zijn en blijven voor het primaire proces;
• Zorg- en bijdragen aan een veilige en schone werkomgeving;
• Leiding geven aan de lokale Facilitaire & S-EHS medewerkers en toezicht houden op externe contractanten;
• Bijdragen aan audits, QR’s, CAPA’s en leveranciersbeoordelingen;
• Bijdragen aan budgetbeheer door kosten te schatten, beoordelen offertes, uitgavenplanning en -rapporten;
• Zorgdragen voor periodieke (onderhoud) rapportages, logboeken en data;
• Ervoor zorgdragen dat de faciliteiten voldoen aan nalevingsnormen en overheidsvoorschriften;
• Beheer onderhoud van apparatuur en benodigdheden om te voldoen aan gezondheids- en veiligheidsnormen;
• Zorgdragen voor goed onderhouden basisvoorzieningen en proactief onderhoud plegen;
• Sourcing en toezicht houden op contracten en dienstverleners;
• Toezicht houden op renovaties, verbouwingen, verhuizingen en bouwprojecten;
• Adviseren van bedrijven over maatregelen ter verbetering van de efficiëntie en kosteneffectiviteit van de voorziening;
• Omgaan met noodsituaties wanneer deze zich voordoen;
• Ontwikkelen van een proactieve, positieve gezondheids- en veiligheidscultuur;
• Ontwerpen en implementeren van EHS- en duurzaamheidsinitiatieven in overeenstemming met de richtlijnen van het bedrijf;
• Prioriteiten stellen, plannen en implementeren van veiligheidsbeleid en -procedures conform voorschriften en regelgeving van overheidsinstanties;
• Drive-trainings- en bewustmakingsprogramma’s, veiligheidsaudits, rampenplannen, oefeningen, HIRA-voorbereiding etc.;
• SOP’s en richtlijnen voor het wereldwijde veiligheidssysteem implementeren;
• Plannen en coördineren werkzaamheden van derden (leveranciers etc), maken van werkafspraken met monteurs en interne organisatie;
• Coördineren van periodieke en incidentele testen en inspecties van installaties, procedures en voorzieningen zoals brandmeldinstallatie ed.;
• Adviseren en voorstellen opstellen ter verbetering van onderhoud en beheer van gebouwen etc;
• Omgaan met richtlijnen en voorschriften op het gebied van bedrijfsprocessen, milieu, veiligheid, gezondheid en beveiliging zoals de werkvergunning GDP/GMP;

Je rapporteert in deze functie aan de Facility & S-EHS Manager Benelux.

 

Kernwaarden & Cultuur

Onderstaande kernwaarden beschrijven wat voor ons als organisatie belangrijk is. Ze vormen de blauwdruk voor hoe we met elkaar, onze klanten en onze gemeenschap omgaan. Het naleven van de waarden creëert een cultuur die ons in staat stelt te slagen in alles wat we doen.

We weten dat onze mensen ons uniek maken. Onze medewerkers zijn gepassioneerd om onze klant altijd centraal te stellen. Daarbij hebben zij een sterke focus op integriteit en kwaliteit. Samen werken we met veel plezier samen aan innovatieve oplossingen! Wij verwachten dan ook dat onze nieuwe collega deze kernwaarden draagt.

 

Functie gerelateerde competenties

De volgende competenties zijn op deze functie van toepassing:

• Eigenaarschap/verantwoordelijkheid;
• Verbinder, overtuigingskracht;
• Prioriteiten stellend, probleemoplossend, resultaatgericht;
• Analytisch vermogen, risicobewust;
• Communicatief sterk;
• Integer, betrouwbaar;

 

Functie-eisen/vaardigheden

• Een afgeronde MBO+ of HBO opleiding, bij voorkeur Facility Management of vergelijkbaar;
• Minimaal 5 jaar werkervaring opgedaan in een vergelijkbare functie;
• Kennis van facilitaire processen in een duurzame omgeving;
• Competente schrijf- en communicatieve vaardigheden en het vermogen om technische informatie over te brengen;
• Goede organiserende en planning skills;
• Ervaring met project management;
• Goede kennis van wet- en regelgeving;
• Inzicht in zachte en harde dienstverlening;
• Passie en drive voor het leveren van kwaliteit op hoog niveau;
• Goede sociale en communicatieve vaardigheden;
• In verband met communicatie met diverse partijen, druk jij je eenvoudig uit in zowel mondeling als schriftelijk in het Nederlands en Engels, Frans is een pre;

 

Enthousiast?

Stuur dan je motivatiebrief en CV naar recruitment.nl@movianto.com. Wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met Ruud Schneijdenberg, Facility & S-EHS Manager Benelux via 06-31748865.